Dr. Friedrich Voss

Selbstständig, HR Interim Management & Business Coaching, HR Consulting & Management Coaching

Soest, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Management
HR Interim-Management
Change Management; Transformation;Business Coachin

Werdegang

Berufserfahrung von Friedrich Voss

  • Bis heute 12 Jahre und 4 Monate, seit März 2012

    HR Interim Management & Business Coaching

    HR Consulting & Management Coaching

  • 8 Monate, Juli 2011 - Feb. 2012

    Vice President Human Resources

    Atos IT Solutions und Services GmbH

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2010 - Juni 2011

    HR Cluster Lead

    Siemens IT Solutions and Services GmbH

  • 6 Monate, Nov. 2009 - Apr. 2010

    HR Interimsmanager

    Itellium Services GmbH

  • 2 Jahre, Nov. 2007 - Okt. 2009

    Geschäftsführer; Director HR EMEA Central Region

    EDS/HP EDS Deutschland Holding, an HP Company

  • 3 Jahre und 10 Monate, Jan. 2004 - Okt. 2007

    Geschäftsführer, HR & Group Resources Director Central Entity

    Xerox
  • 1 Jahr, Jan. 2003 - Dez. 2003

    HR Director Xerox Austria

    Xerox
  • 11 Jahre und 1 Monat, Dez. 1991 - Dez. 2002

    Senior Manager HR Operations

    Xerox
  • 3 Jahre und 5 Monate, Juli 1988 - Nov. 1991

    Ltr. Personawirtschaft u. Grundsatzfragen Personalpolitik

    Krupp AG, Essen

  • 3 Jahre und 3 Monate, Apr. 1985 - Juni 1988

    Wiss. Ang.

    Universität Duisburg

Ausbildung von Friedrich Voss

  • 1993 - 1993

    Universität Duisburg

  • 1 Jahr, Jan. 1981 - Dez. 1981

    Industrial Relations

    University of Newcastle-upon-Tyne (UK)

  • 6 Jahre und 5 Monate, Okt. 1978 - Feb. 1985

    Sozialwissenschaften

    Universität Duisburg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Literatur
Organisations-und Betriebssoziologie
Menschen in Organisationen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z