Stefanie Höllthaler

Angestellt, Learning Management Consultant, Accenture

München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Innovative Trainingslösungen
Erfahrung in einem internationalen Umfeld
Blended Learning Konzepte
Eigeninitiative
Flexibilität
Teamfähigkeit
Lernbereitschaft
Change Management
IT-Training
Soft Skills
E-Learning
Micro learning
Entwicklung von Trainingskonzepten

Werdegang

Berufserfahrung von Stefanie Höllthaler

  • Bis heute 8 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2015

    Learning Management Consultant

    Accenture

    Als Analyst im Bereich Learning and People Development bin ich für die Entwicklung und einführung von kundenspezifischen Trainingskonzepten zuständig. Das Aufgabenfeld erstreckt sich dabei von der Bedarfsanalyse bis hin zur Durchführung der Trainingsmaßnahmen zuständig. Spezialgebiet ist die Implementierung von Blended Learning Lösungen.

  • 5 Monate, Feb. 2015 - Juni 2015

    Thesisverfasserin

    InfraServ Gendorf
  • 1 Jahr und 4 Monate, Okt. 2013 - Jan. 2015

    Trainingsabteilung - Werkstudentin

    Formel D

    Jointly responsible for organization, development and evaluation of national and international trainings in the automotive sector.

  • 4 Monate, Okt. 2012 - Jan. 2013

    Lehrassistentin

    Universidad de los Andes, Venezuela

  • 5 Monate, Mai 2011 - Sep. 2011

    Praktikantin Mitarbeiterentwicklung

    BMW Group

Ausbildung von Stefanie Höllthaler

  • Bis heute 6 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2017

    Human Resource Management & Talent Management

    AKAD University

  • 1 Jahr und 9 Monate, Okt. 2013 - Juni 2015

    Pädagogik mit Schwerpunkt Bildungsforschung und Bildungsmanagement

    Universität München

  • 4 Jahre, Okt. 2009 - Sep. 2013

    Erziehungswissenschaften

    Universität Regensburg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Gut

  • Italienisch

    Grundlagen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z