Simon Raffegeau

Angestellt, Senior Talent Acquisition Partner Technology, TX Group AG

Zürich, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change-Management
Verhaltensanalysen
Personal- und Organisationspsychologie
Personaldiagnostik
Personalentwicklung
Zielstrebigkeit
Präsentationsfähigkeit
Belastbarkeit
Kreativität
Führungserfahrung
Online Marketing
Wirtschaftspsychologie
Social Media Marketing
Entrepreneurship
Lernbereitschaft
Selbstständigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Simon Raffegeau

  • Bis heute 2 Jahre, seit Juli 2022

    Senior Talent Acquisition Partner Technology

    TX Group AG
  • 1 Jahr und 1 Monat, Juni 2021 - Juni 2022

    Consultant Account Management

    ROCKEN AG

    • Personal und Talent Bedarfsabklärung so wie Betreuung von über 100 Rekrutierungsprozessen • Selektion und Assessment eines breiten Spektrums an IT-Fachkräften • Aufbau und aktive Pflege eines Talentpools • Active Sourcing, Personalmarketing und Vermarktung von Vakanzen • Talent Relationship- und Stakeholder-Management • Konzeption und Durchführung von Rekrutierungs- und Auswahlprozessen für Kunden

  • 6 Monate, Sep. 2020 - Feb. 2021

    Assistenz der Geschäftsleitung

    Kienbaum Management Consultants GmbH
  • 1 Jahr und 7 Monate, Nov. 2016 - Mai 2018

    Co-Gründer

    Worketeer

    • Stakeholder- und Investoren-Management • Strategische und operative Gesamtverantwortung des Bereichs Human Resources • Aus- und Weiterbildung neuer Mitarbeiter • Durchführung sämtlicher Rekrutierungsprozesse • Entwicklung und Umsetzung der Brand-Marketingstrategien • Entwicklung einer Job-Plattform, mit optimiertem Interface und Algorithmus, im Vergleich zum Markt

  • 3 Jahre und 6 Monate, Mai 2013 - Okt. 2016

    HR Manager

    SKYNEVO GmbH

    • Konzeption und Durchführung eines strategischen Personalmanagement-Plans, um die Firma von 10 auf 34 Mitarbeiter wachsen zu lassen • Entwicklung und Implementierung eines neuen Rekrutierungs- und Assessment-Prozesses • Operative Gesamtverantwortung von über 20 Rekrutierungs- und Assessment-Prozessen und Einstellungen • Beratung und Umsetzung von HR-Aufgaben innerhalb des Employee Life Cycles (Rekrutierung/Onboarding, Entwicklung/Performance, Retention, Separation/Offboarding)

  • 10 Monate, Juli 2012 - Apr. 2013

    Projektmanager

    SKYNEVO GmbH

Ausbildung von Simon Raffegeau

  • 5 Monate, Aug. 2019 - Dez. 2019

    Wirtschaftspsychologie

    Gannon University

    Auslandssemester

  • 3 Jahre und 4 Monate, Sep. 2017 - Dez. 2020

    Wirtschaftspsychologie

    Hochschule Osnabrück

    Personal & Organisation

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Muttersprache

  • Französisch

    Fließend

  • Japanisch

    Grundlagen

  • Latein

    -

Interessen

Humor
soziale Interaktion
Parkour
Filme
Bücher
Musik
Spikeball
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