Roland Rein

Bis 2022, Servicestellenleiter Personalabrechnung, AOK Baden-Württemberg

Baden-Baden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Steuer
Sozialversicherungsrecht
Hohe Affinität für EDV-Themen
Mitarbeiter
Scrum Master (mit Zertifikat)
MS Office
Projektmanagement
Administration
Lohnbuchhaltung
SAP
Personalmanagement
Entgeltabrechnung
Sozialversicherung
Personalführung
Führung
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Engagement

Werdegang

Berufserfahrung von Roland Rein

  • Bis heute 1 Jahr und 8 Monate, seit Nov. 2022

    Teamleiter Payroll und Zeiterfassung

    DRK Blutspendedienst Baden-Württemberg-Hessen

  • 1 Jahr und 11 Monate, Dez. 2020 - Okt. 2022

    Servicestellenleiter Personalabrechnung

    AOK Baden-Württemberg

  • 1 Jahr und 11 Monate, Jan. 2019 - Nov. 2020

    Projektleiter Geschäftsfeld-IT in der Gesundheitsförderung

    AOK Baden-Württemberg

  • 6 Monate, Juli 2018 - Dez. 2018

    Teilprojektleiter Controlling. Projekt IT in der Gesundheitsförderung

    AOK Baden-Württemberg

  • 11 Jahre, Juli 2007 - Juni 2018

    Servicestellenleiter Personalabrechnung

    AOK Baden-Württemberg; AOK-Hauptverwaltung

    Verantwortlich für die termingerechte Überweisung der Gehälter und Bezüge für ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Beratung der Führungskräfte vor Ort und eigenen Mitarbeiter in allen steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Themen. Führung von 14 Mitarbeitern.

  • 5 Jahre und 6 Monate, Jan. 2002 - Juni 2007

    Leiter Personalwesen

    AOK Baden-Württemberg; AOK-Bezirksdirektion Mittelbaden

    • Leiter der Personalabteilung mit zwei Mitarbeitern; verantwortlich für die pünktliche Zahlung der Bezüge und Gehälter • Fachbereichscontroller persönliche Verwaltungskosten • Ausbildungsleiter • Fachkraft für Personalentwicklung

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juli 1999 - Dez. 2001

    DV-Fachberater und Fachkraft Personalentwicklung

    AOK Baden-Württemberg, AOK-Bezirksdirektion Mittelbaden

    Ansprechpartner für die Mitarbeiter/innen in allen Belangen der Krankenkassensoftware. Verantwortlich für die Einführung der Personalentwicklung der AOK-Bezirksdirektion.

  • 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 1995 - Juni 1999

    Sozialversicherungsangestellter

    AOK Baden-Württemberg

Ausbildung von Roland Rein

  • 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 1996 - Dez. 1999

    AOK-Betriebswirt

    AOK-Bildungszentrum

  • 3 Jahre, Aug. 1992 - Juli 1995

    Allgemeine Krankenversicherung

    Ausbildung bei der AOK Baden-Württemberg

Sprachen

  • Englisch

    Grundlagen

  • Deutsch

    Muttersprache

Interessen

Fussball spielen
Skifahren
Lesen
Karate

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z