Murat Sebil

Angestellt, Sales Trainer, Edenred Deutschland GmbH

Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Training & Coaching
Vertrieb
Qualitätssicherung
Teamcoaching (Coachingkonzept)
Personalentwicklung
Leitung
Erfahrung
Coaching
Umsatz
Service
Wissen
Telekommunikation
DSL-Prviat-und Geschäftskunden-T-Com
T-Mobile
gesunder Ehrgeiz
Engagement
Flexibilität
Projekttraining
Sales
Lernbereitschaft
Mitarbeiter-Führung
Erfahrung im Mobilfunk
Konzeptionelle Entwicklung von Trainings & Coachin
Kundeservice
Verkauf
Training
Teamleitung
Führungserfahrung
Teamentwicklung
Studium
Personal Training
Yoga
Personalmanagement
Kommunikationstraining
Monitoring
Schulung
Mitarbeiter
Projekt
Ausbildung
Prozessmanagement
E-Commerce
Kampagne
Selbstständigkeit
Deutsch

Werdegang

Berufserfahrung von Murat Sebil

  • Bis heute 1 Jahr, seit Juli 2023

    Sales Trainer

    Edenred Deutschland GmbH
  • Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2019

    Standorttrainer/Personalentwicklung

    Capita Europe
  • 6 Monate, Jan. 2023 - Juni 2023

    Kommunikationstrainer und Coach

    inside-intermedia Training GmbH & Co. KG
  • 7 Monate, Dez. 2018 - Juni 2019

    Trainer & Coach

    real.digital
  • 2 Jahre und 1 Monat, Nov. 2016 - Nov. 2018

    Projekttrainer- und Coach

    3C DIALOG GmbH

    Module und Konzepte erstellen für verschiedene Projekte, Schulungen-Seminare durchführen, Coaching (Side by Side, Silent Monitoring) Weiterbildungsangebote erstellen. Qualitätssicherung für Vertrieb und Kundenservice, Mitarbeiteranalyse.

  • 3 Jahre und 5 Monate, Juli 2015 - Nov. 2018

    Trainer

    Capita Europe

    Kommunikationstrainer, Organisation und Durchführung von Verkauf- und Kommunikationsschulungen, Workshops (Microsessions). Vermitteln von Wissenstransfer, Erstellen von Konzepte und Module. Aufbau Neuprojekte, Begleitung der Mitarbeiter durch Side by Side, Silent Coachings. Personalentwicklung

  • 3 Jahre und 6 Monate, Jan. 2012 - Juni 2015

    Teamcoach/Teamleiter

    Avocis GmbH

    Teamleitung für das Projekt T-Mobile, verschiedene Outbound Kampagnen, Leitung des Personals und der Kampagnen(bis zu 70MA), Zuständigkeit für den Vertrieb, Linesteuerung, Meetings und Schulungen für das Personal, Coachings im Bereich Silent Monitoring, Side by Side, Gesprächsanalysen, Organisitation im Administrativen Bereich.Akademischer Titel bei Business School Vertrieb & Service als Sales & Service Experte und Sales & Service Manager.

  • 6 Jahre und 10 Monate, Apr. 2005 - Jan. 2012

    Teamcoach

    Avocis GmbH

    Teamcoach für das Projekt T-Mobile, Verantwortlich für T-Mobile Kampagnen.Zuständig für Personalentwicklung und Umsatzsteigerung im Vertrieb. Coachingmaßnahmen durchführen, Silent Monitoring, Gesprächsanalyse, Side by Side Coaching.Teamleitung für Qualitäts-und Quantitätssteigerung

  • 2 Jahre und 5 Monate, Jan. 2001 - Mai 2003

    Aussendienst

    3WMemberchip Marketing Bielefeld

  • 3 Jahre und 4 Monate, Aug. 1997 - Nov. 2000

    Hotelfachmann

    Marienburger Bonotel

    Ausbildung in einem Vier Sterne Hotel, in den Bereichen Service,Bankett,Veranstaltungen,Logis,Rezeption,Buchhaltung.

Ausbildung von Murat Sebil

  • 9 Monate, März 2012 - Nov. 2012

    Vertrieb & Kundenservice

    Telekom Business School Vertrieb & Service

    Insight Discovery, Farbtypen nach dem Psychologen Jung. Five Finger Sales Methode...

  • 5 Monate, Mai 2011 - Sep. 2011

    Vertrieb & Service

    Telekom Business School Vertrieb & Service

    Vertrieb & Kundenservice, Verkaufstechniken, Kommunikation mit Kunden

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Türkisch

    Muttersprache

  • Englisch

    Grundlagen

Interessen

Aktivitäten u.Organisationen für Elternlose Kinder
Asiatische Kampfkunst
Brettsurfen
Coachings im Bereich Kommunikations-und Personalführung
Personalentwicklung

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z