Miroslav Rosic
Angestellt, Teamleiter, Arvato Supply Chain Solutions
Hamburg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Miroslav Rosic
- Verantwortlich für die Umsetzung der qualitativen und quantitativen Service Level - Personaleinsatzplanung / Personalführung / Personalflexibilisierung - Verantwortlich für die Ermittlung des Personalentwicklungsbedarfs - Planung, Steuerung und Optimierung der Prozesse hinsichtlich Qualität, Produktivität - Erstellung von Auswertungen und Statistiken - Unterstützung bei der Entwicklung neuer Systemlösungen - Unterstützung bei Kostenstellenplanung, Kostenkontrolle und Rechnungsfreigabe
Personalverantwortung für (Disziplinarisch) 50 Mitarbeiter (Fachlich) für ca. 100 Mitarbeiter in einem Leistungsorientiertem Betrieb. Zweck der Rolle: Führung einer Gruppe von Mitarbeitern zur Sicherstellung und Steuerung aller logistischen Abläufe mit dem Ziel größtmöglicher Produktivität unter Einhaltung vorgegebener Kennzahlen und Budgets. Initiieren und ggf. Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen im Verantwortungsbereich und Mitwirkung bei übergeordneten Projekten.
2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2012 - Juni 2015
Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik
Hermes Fulfilment GmbHAuszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik
Ausbildung von Miroslav Rosic
3 Jahre und 1 Monat, Aug. 2012 - Aug. 2015
Fachkraft für Lagerlogistik
Staatliche Gewerbeschule Werft und Hafen G7
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Serbokroatisch
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