Michael Langner

Angestellt, Global MarTech & Personalisation Lead, Robert Bosch Power Tools GmbH

Leinfelden-Echterdingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Digital Marketing
Projektmanagement
Online Marketing
Social Media Marketing
Betreuung von Marketingmaßnahmen und Produktion vo
Koordination und Steuerung von Werbe- und Mediaage
SEO
SEM/SEA
Mobile Marketing
Affiliate-Marketing
Newsletter-Marketing
Planung und Realisierung von Kooperationen und Onl
Budgetverwaltung und -planung
Web-Analytics & Web-Controlling
Webdesign und -entwicklung
Grafikdesign (Erstellung von Online-Werbemitteln)
Social Recruiting
Employer Branding
Personalmarketing
Markenkommunikation
Markenführung
Social Business
Social Media Coaching
Führungserfahrung
Auslandserfahrung
interkulturelle Kompetenz
MarTech
AdTech
CDP
Personalisation

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Langner

  • Bis heute 7 Monate, seit Nov. 2023

    Global MarTech & Personalisation Lead

    Robert Bosch Power Tools GmbH
  • Bis heute 4 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2019

    Dozent (International Social Media Marketing)

    MCI Management Center Innsbruck
  • Bis heute 8 Jahre und 9 Monate, seit Sep. 2015

    Dozent (International Online Marketing)

    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart

    Ab 2022: International Online Marketing: Digital Advertising & Social Media Marketing: 2015-2022: International Social Media Marketing

  • 1 Jahr und 10 Monate, Jan. 2022 - Okt. 2023

    Global MarTech & Paid Media Manager

    Robert Bosch Power Tools GmbH

    MarTech & Paid Media Strategie, Beratung und Support für alle Geschäftseinheiten von Bosch Power Tools weltweit

  • 4 Jahre und 9 Monate, Apr. 2017 - Dez. 2021

    Global Social Media, SEM & Paid Digital Media Manager

    Robert Bosch Power Tools GmbH

    Social Media, SEM & Paid Media Strategie, Beratung und Support für alle Geschäftseinheiten von Bosch Power Tools weltweit

  • 7 Monate, Dez. 2019 - Juni 2020

    Global Social Media, SEM & Paid Digital Media Manager

    Bosch (China) Investment Co., Ltd.

    6 Monate Short Term Assignment bei Bosch Power Tools in Shanghai

  • 4 Monate, Dez. 2016 - März 2017

    Senior Manager Digital Marketing

    Robert Bosch Power Tools GmbH

    Weiterentwicklung der Bosch Power Tools digitalen Marketing Aktivitäten in den Schwerpunkten: Strategie, Beratung und Support lokaler Geschäftseinheiten | Social Media Monitoring | Globales Reporting von Social Media Aktivitäten | SEO / SEA Strategie, Beratung und Support für Geschäftseinheiten von Bosch Power Tools weltweit | Koordination und Training lokaler Geschäftseinheiten zur Performance Steigerung von Online-Aktivitäten | Digital Styleguide | Trendwatch & Bewertung digitaler Trends

  • 10 Monate, Feb. 2016 - Nov. 2016

    Senior Expert Digital Employer Branding / Personalmarketing

    Robert Bosch GmbH

    • Weltweite Verantwortung für den digitalen Employer Branding / Personalmarketing Bereich • Fachliche Leitung des HR Online Teams • Gesamtkonzeption und strategische Weiterentwicklung aller digitalen Bosch Karriere Auftritte weltweit

  • 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2015 - Jan. 2016

    International Online Manager Personalmarketing

    Robert Bosch GmbH

    Gesamtkonzeption und Weiterentwicklung aller Bosch online Karriere Auftritte weltweit / Weiterentwicklung und Unterstützung bei der Implementierung der HR Online Strategie / Prozessoptimierung zur Steuerung von Online Content weltweit / zentraler HR Ansprechpartner für Active Sourcing / Gesamtkonzeption und Weiterentwicklung der Bosch Karriere Website www.bosch-career.de und der HR Social Media Auftritte in Deutschland / Auswahl und Betreuung Personalmarketing Praktikanten und PreMaster

  • 3 Jahre und 1 Monat, Dez. 2011 - Dez. 2014

    Online Manager Personalmarketing

    Robert Bosch GmbH

    Steuerung & Koordination des Online-Redaktionsteams sowie externer Agenturen / Betreuung der Bosch HR Social Media Plattformen wie Facebook, YouTube, LinkedIn, Xing, kununu / Umsetzung & ständige konzeptionelle Weiterentwicklung der HR Online- und Social Media Strategie / Weiterentwicklung der Bosch HR Corporate Website www.bosch-career.de / HR Krisenmanagement / Unterstützung des internationalen HR Teams / zentraler HR Ansprechpartner für Active Sourcing sowie weiterer HR Web 2.0 Themen

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juni 2009 - Nov. 2011

    Referent E-Commerce

    Aldiana GmbH (Oberursel)

    Online Marketing & Content Management; Content-Pflege und Ausbau der Website www.aldiana.de sowie weiterer Websites, Betreuung und Weiterentwicklung des Buchungsprozesses, Social Media Marketing, SEO, SEM, Newsletter Marketing (emarsys), Affiliate Marketing, Banner Kampagnen, Web-Analytics- und Controlling (etracker), Budgetverwaltung

  • 10 Monate, Sep. 2008 - Juni 2009

    Projektmanagement Offline (3 Monate) und Online (6 Monate)

    Interone GmbH - An Agency of BBDO Worldwide (München)

  • 7 Jahre und 10 Monate, Sep. 2001 - Juni 2009

    Selbstständig

    LCS - Langner Computer Service (Büttelborn / Tübingen)

  • 13 Jahre und 6 Monate, Jan. 1996 - Juni 2009

    Freier Mitarbeiter

    Ingenieurbüro Langner (Büttelborn)

  • 1 Jahr und 8 Monate, Nov. 2006 - Juni 2008

    Hilfskraft

    Lehrstuhl Personal & Organisation (Prof. Dr. Kerstin Pull)

Ausbildung von Michael Langner

  • 4 Jahre, Okt. 2004 - Sep. 2008

    Betriebswirtschaftslehre

    Eberhard Karls Universität Tübingen

    Schwerpunkte: Marketing, Personal & Organisation, Psychologie

  • 1 Jahr und 10 Monate, Okt. 2002 - Juli 2004

    Betriebswirtschaftslehre

    Friedrich-Schiller-Universität Jena

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Reisen (Kanada / Südafrika / Spanien)
Fotografie
Triathlon
Beach-Volleyball
Webdesign und -entwicklung
spanische/lateinamerikanische Kultur

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z