Melanie Schopper
Angestellt, Site Manager // Standortleitung, DHL Express Germany GmbH
Neu-Ulm, Deutschland
Über mich
Standortleiterin in einem prozess- und datenorientierten Logistikunternehmen der Expressbranche mit einer hohen Umschlagsgeschwindigkeit an Paketen sowie Paletten. Motiviertes, anpassungsfähiges Organisationstalent mit hohem Verantwortungsbewusstsein. Verfügt über sehr gute analytische Fähigkeiten und setzt auf hohe Standards zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen sowie zur Einhaltung von Sicherheitsstandards.
Werdegang
Berufserfahrung von Melanie Schopper
Bis heute 1 Jahr und 8 Monate, seit Nov. 2022
Site Manager // Standortleitung
DHL Express Germany GmbH
#Verantwortlich für ein Team mit ca. 30 Mitarbeiter (8 direkte Mitarbeiter) #Management von 6 Subunternehmern mit ca. 100 Mitarbeiter inklusive Preisverhandlungen im Produktions- und Zustellbereich #Stakeholdermanagement mit zentralen Fachabteilungen sowie dem Betriebsrat #Projektmanagement bei Einführung neuer Projekten #Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitssicherheit #Kennzahlenverantwortung #Budgetverantwortung für alle standortbezogenen Ausgaben #Durchführung von standortübergreifenden Workshops
1 Jahr und 2 Monate, Sep. 2021 - Okt. 2022
Area Manager Outbound // Abteilungsleitung Warenausgang
Amazon Logistics
#Verantwortlich für ein Team mit ca. 10 Mitarbeiter (3 direkte Mitarbeiter) #Qualitätsmanagement von 7 Subunternehmern mit ca. 170 Mitarbeiter in der Spätschicht und im Zustellbereich #Vertretung des Standortleiters #Kennzahlenverantwortung #Ansprechpartner für Subunternehmer in der Zustellung #Operative Organisation der Neueröffnung des Auslieferstandorts Neu-Ulm im November 2021 #Verantwortlich für Einhaltung der Arbeitssicherheitsstandards #Gastredner in der Amazon Akademie für Nachwuchsführungskräfte
1 Jahr und 2 Monate, Juli 2020 - Aug. 2021
Area Manager Inbound // Abteilungsleitung Wareneingang
Amazon Logistics
#Verantwortlich für ein Team mit ca. 6 Mitarbeiter (2 direkte Mitarbeiter) #Qualitätsmanagement des Subunternehmers mit ca. 150 Mitarbeiter in Nacht- und Frühschicht #Personalplanung mit Fachabteilung und dem Subunternehmer #Verantwortung für die tägliche und wöchentliche Planung für das Paketvolumen sowie die Transportplanung am Standort #Kennzahlenverantwortung #Dreimonatige Unterstützung als Abteilungsleitung Wareneingang am Standort Moosburg bei München während eines Personalengpasses
#Verantwortlich für ein Team mit ca. 6 Mitarbeiter #Organisation von Projekten im Bereich der Transportneuplanung #Teilnahme an abteilungsübergreifenden Projekten im Rahmen von Six Sigma #Transportplanung für Großkunden #Erstellung der Dienstpläne für die posteigenen LKW-Fahrer #Ansprechpartner für den Betriebsrat in Bezug auf die posteigenen LKW-Fahrer, den Vertrieb sowie Subunternehmer #Mentor für die Auszubildenden und Dualen Studenten #IT-Beauftragte der Abteilung
#Vertretung der Sachgebietsleitung Transportplanung #Transportplanung für Kleinkunden #Planung des saisonalen Versands für Großkunden #Schnittstelle zwischen dem Vertrieb und der Paketzustellung #Kalkulation von Transportkosten für den Vertrieb #Mentor für die Auszubildenden und Dualen Studenten #IT-Beauftragte der Abteilung
#Transportplanung und Einkauf von Transportdienstleistungen #Fuhrparkmanagement #Organisation des Projekts "Cash statt Crash" zur Reduzierung von Fahrzeugunfällen #Recruiting von Mitarbeitern
Ausbildung von Melanie Schopper
2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2018 - Juni 2021
Wirtschaftspsychologie (berufsbegleitend)
FOM Hochschule für Oekonomie & Management Augsburg
Abschlussnote: 1,5
1 Monat, Apr. 2016 - Apr. 2016
Logistics and Supply Chain Management in Hong Kong and China
The Hong Kong Polytechnic University
Zwei Wochen im April, 2016 - Programm der DHBW Mannheim für die 30 besten Studenten des Jahrgangs
3 Jahre, Okt. 2013 - Sep. 2016
BWL - Spedition, Transport und Logistik
Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim
Abschlussnote: 1,9
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend