Melanie Reiche

Angestellt, HR Manager Leadership & Development, Computacenter AG & Co. oHG

Ratingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

20 Jahre ganzheitliche Erfahrung im Personalmanage
HR Businesspartner
Recruiting
Payroll/Reward/Recognition)
Konzeption und Durchführung von Strategieprojekten
Managementdevelopment
Assessment & Developmentcenter / Eignungsdiagnosti
Talentmanagement
Strategische Nachwuchssicherung (Traineeprogramme
Mitarbeiterumfragen
Training & Coaching
Berufliche Erstausbildung
Moderationsfähigkeit
Verhandlung und Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Internationale Projektefahrung
Employee Engagement
Teamentwicklung
Führung
Projektmanagement
Mitarbeiterbeurteilungssysteme - und prozesse
Entwicklungsprogramme
Teamleitung

Werdegang

Berufserfahrung von Melanie Reiche

  • Bis heute 6 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2017

    HR Manager Leadership & Development

    Computacenter AG & Co. oHG

  • 2 Jahre und 1 Monat, Aug. 2015 - Aug. 2017

    Teamleader Learning & Development

    Computacenter AG & Co. oHG

  • 10 Jahre und 11 Monate, Sep. 2004 - Juli 2015

    HR Consultant Learning & Development

    Computacenter AG & Co. oHG

  • 4 Jahre und 2 Monate, Juli 2000 - Aug. 2004

    HR Business Partner

    Computacenter AG & Co. oHG Deutschland

  • 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 1997 - Juni 2000

    HR Generalist

    Grey Gobal System

  • 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 1993 - Juni 1997

    HR Administrator

    M&S Mode GmbH

Ausbildung von Melanie Reiche

  • Betriebswirtschaftslehre

    Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Essen

    Banken & Finanzierung

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

Interessen

Langstreckenlauf
Basketball
Businesskontakte

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21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z

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