Katharina Ertel
Angestellt, Regionalgeschäftsleitung Süd & Prokuristin, Ober Scharrer Gruppe
Augsburg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Katharina Ertel
Bis heute 1 Jahr und 11 Monate, seit Aug. 2022
Regionalgeschäftsleitung Süd-West & Prokuristin
Ober Scharrer GruppeLeitung von insgesamt sieben ophtalmologischen MVZ Clustern in Süd-West Deutschland mit 20 Standorten vom OP-Zentrum bis zur Kleinpraxis und rund 400 Mitarbeitenden.
1 Jahr und 4 Monate, Apr. 2021 - Juli 2022
Kaufmännische Leiterin
Asklepios MVZ Bayern GmbH
Kaufmännische Verantwortung für sieben MVZ-Standorte in Bayern (~ 130 Mitarbeitende) Umsetzung von Projekten, Zentralisierungsmaßnahmen und strategischen Zielen Entwicklung eines zentralen KPI-Systems Operative Unterstützung der MVZ-Praxen zur Sicherstellung von Qualität und Wirtschaftlichkeit Unterstützung bei Due-Diligence- und M&A-Prozessen
1 Jahr und 9 Monate, Juli 2019 - März 2021
Qualitäts- und Projektmanagerin
Asklepios Fachkliniken München-Gauting
Leitung des internen Qualitätsmanagements, Leitung abteilungsübergreifender und interdisziplinärer Projekte, Koordination der Maßnahmen zum Datenschutz
2 Jahre und 3 Monate, Apr. 2017 - Juni 2019
Kunden- und Qualitätsmanagerin
Vis-à-Vis24 GmbH & Co. KG
Einführung, Pflege und Weiterentwicklung eines Qualitätsmanagementsystems nach den Anforderungen der DIN EN ISO 9001:2015, Auditbeauftragte beim erfolgreichen Zertifizierungsaudit durch die TÜV SÜD Management Service GmbH, Projektmanagement, Kontaktpflege zu Kunden- und Kooperationspartnern auf Deutsch und Englisch Masterthesis: Prozessoptimierung durch Prozessorientierung und risikobasiertes Denken im Sinne der DIN EN ISO 9001:2015 in einem Dienstleistungsunternehmen (Nov. 2017 - Mai 2018)
1 Jahr und 11 Monate, Mai 2015 - März 2017
Assistenz der Geschäftsführung/ Projektleitung
Ambulantes Gesundheitszentrum Revital GmbH
Steuerung und Optimierung von Organisationsabläufen und Prozessen, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Fragestellungen, Strategische und inhaltliche Konzeption und Projektleitung zum Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs "Prävention und Gesundheitsförderung"
2 Jahre und 10 Monate, Juli 2012 - Apr. 2015
Werkstudentin Qualitätsmanagement
Ambulantes Gesundheitszentrum Revital GmbH
Aufbau des internen Qualitätsmanagementsystems, Verfassen und Pflege des QM-Handbuchs, Einführung des systematischen Beschwerdemanagements, Durchführung interner Audits mit den unterschiedlichen Fachabteilungen
9 Monate, Juli 2014 - März 2015
Werkstudentin Market Access & Public Affairs/ Bachelorthesis
Celgene GmbH
AMNOG, Unterstützung der Market Access & Pricing Manager im Tagesgeschäft, Erstellung und Pflege von Excel basierten Datenbanken, Qualitätssicherung bei der Erstellung eines Nutzendossiers, Recherchen zu prozessualen Fragestellungen und Erstattungsfragen in der ambulanten Versorgung, administrative Unterstützung bei der Erstellung eines Dossiers zur frühen Nutzenbewertung Bachelorthesis: Frühe Nutzenbewertung und Market Access: das AMNOG als Herausforderung für die pharmazeutische Industrie (1,3)
Ausbildung von Katharina Ertel
2 Jahre und 9 Monate, Sep. 2015 - Mai 2018
Wirtschaftspsychologie
FOM University of Applied Sciences for Economics and Management
Organisationsgestaltung und -entwicklung
3 Monate, Juli 2013 - Sep. 2013
Fulbright Summer Institute
University of North Carolina Greensboro
Entrepreneurship, Leadership Strategies
3 Jahre und 7 Monate, Okt. 2011 - Apr. 2015
Gesundheitsmanagement
Hochschule für Technik und Wirtschaft Aalen (HTW)
Management in Gesundheitsorganisationen, Gesundheitsindustrie & Innovation
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen