Corinna Wüllner
Angestellt, Research Assistant Gamification, Tampere University
Studentin, M.Sc. International Information Systems / Wirtschaftsinformatik, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Tampere, Finnland
Werdegang
Berufserfahrung von Corinna Wüllner
Bis heute 1 Jahr und 3 Monate, seit Apr. 2023
Research Assistant Gamification
Tampere University
- Product Owner für inhouse-entwickeltes CRM-System - Anforderungsanalysen mit den Stakeholdern - Erstellung von User Stories - Verwaltung und Priorisierung des Product Backlogs - Durchführung von Acceptance Tests - First & Second Level Support für das CRM-System - Automatisierung von Workflows mit PowerAutomate - Arbeit in einem agilen SCRUM-Team - Direkter Berichtsweg zum Director Digital Services Eingesetzte Technologien: SQL, Azure DevOps, PowerBI, PowerAutomate, Microsoft 365, HTML, CSS, CRM-System
- Entwicklung eines medienbruchfreien Prozesses zur Erstellung von Release Notes aus Jira - Analyse der Anforderungen aus den Fachbereichen - Erstellung von Wireframes - Erstellung von User Stories für das Webentwicklungsteam - Erstellung von CSS-Stylesheets für PDF-Exporte aus Confluence - Optimierung des Qualitätsmanagement-systems in Confluence - Arbeit in einem agilen SCRUM-Team - Direkter Berichtsweg zum Head of Project Management Office Technologien: HTML, CSS, JIRA, Confluence, Sulu CMS
- Ansprechpartner und Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und IT - Mitarbeit an IT-Projekten zur Einführung von neuen IT-Tools, z.B. Microsoft Teams - Übernahme von IT-Teilprojekten im Rahmen der CRM-System-Umstellung (Pre-Release und Post-Release) - Erfassung, Analyse und Priorisierung der Anforderungen aus den Fachbereichen - Erstellung von User Stories für das Development-Team - Eigenständige Durchführung von User Acceptance Tests (UAT) - Schulung der Mitarbeiter
- Ansprechpartner und Know-How-Träger im Bereich Recruiting - Analyse der fachlichen IT-Bedarfe der Kunden - Suche, Ansprache und Gewinnung von entsprechenden IT-Experten über die eigene Datenbank sowie über soziale Netzwerke - Eigenständige Verantwortung des gesamten Recruitingprozesses - Begleitung von Vorstellungsgesprächen beim Kunden - Vertretung des Unternehmens auf Jobmessen - Schulung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Unterstützung der Berater in allen Phasen des Recruitingprozesses - Suche und Direktansprache von Kandidaten aus der eigenen Datenbank sowie aus sozialen Netzwerken - Telefonische Ansprache sowie die teilweise Begleitung von Kandidateninterviews - Vorbereitung und Erstellung von Stellenanzeigen sowie Projekt- und Akquiseunterlagen
Ausbildung von Corinna Wüllner
Bis heute 3 Jahre und 8 Monate, seit Nov. 2020
M.Sc. International Information Systems / Wirtschaftsinformatik
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Schwerpunkt: Enterprise Architecture & Digital Transformation
5 Jahre und 2 Monate, Apr. 2015 - Mai 2020
B.Sc. Betriebswirtschaftslehre
Philipps-Universität Marburg
Schwerpunkt: Innovation & Information; Bachelorthesis zum Thema: Erfolgsfaktoren und Herausforderungen für die Implementierung von IT-Tools im Zuge der Digitalisierung
5 Monate, Sep. 2014 - Jan. 2015
Auslandssemester
Nile University, 6th October City, Ägypten
Studiengang: Business Administration; Kurse, u.a. Computer & Information Skills inkl. HTML Coding
11 Monate, Aug. 2011 - Juni 2012
Auslandsjahr
Weld Central High School, Keenesburg, CO, USA
Kurse, u.a. Web Page Design inkl. HTML Coding
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Gut
Französisch
Gut