Claudia Holz

Selbstständig, Senior Coach und Sparringspartner für Transformation und Leadership, Coaching auf den Punkt: Klarheit gewinnen. Stärken nutzen. Spielräume erweitern.

München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Leadership Coaching
Transformation Coaching
Führungskräfte-Coaching
Coaching
Change Management
Executive Coaching
Sparringspartner
Arbeitswelten 4.0
Persönlichkeitsentwicklung
Business Coaching
HR-Sparring
Führungskräfteentwicklung
Moderation von Workshops
Systemisches Coaching
Berufliche Neuorientierung
Onboarding
Übernahme neue Führungsaufgabe
Transformation
Konzeption Coaching-Programme
Expat-Coaching (Italien)
Coaching im agilen Umfeld
Führungskompetenz
Leadership
Coaching auf den Punkt
Langjährige Coachingerfahrung
zugewandt
analytisch klar
Langjährige Konzern- und Führungserfahrung
Langjährige Erfahrung als Personalleiterin und Per
innovativ
pragmatisch
Empathie
nachhaltig

Werdegang

Berufserfahrung von Claudia Holz

  • Bis heute 13 Jahre und 6 Monate, seit 2011

    Senior Coach und Sparringspartner für Transformation und Leadership

    Coaching auf den Punkt: Klarheit gewinnen. Stärken nutzen. Spielräume erweitern.

    Mein Coaching richtet sich an Führungskräfte, die bei Ihren Führungs-, Transformations- oder persönlichen Entwicklungs­themen weiterkommen und ihre persönlichen Führungs­kompetenzen ausbauen wollen. Im Rahmen eines Coachings mit mir erschließen Sie sich neue Perspektiven, entwickeln daraus Ihre individuellen nachhaltigen Lösungen und erweitern Ihren Handlungsspielraum. Coaching auf den Punkt

  • 2011 - 2012

    Inhouse-Coach

    E.ON Energie AG

    Leadership-Coachings, Transformation-Coachings, Sparring der Restrukturierungsprozesse, Implementierung Inhouse-Coaching

  • 2008 - 2010

    Head of HR Management & Development

    E.ON Italia, Mailand

  • 2004 - 2008

    Lead Manager Personal- und Führungskräfteentwicklung

    E.ON Energie AG

  • 2002 - 2004

    Groupwide Manager for Diagnostics and Career Development

    E.ON Energie AG

  • 1999 - 2001

    HR Business Partner

    PriceWaterhouseCoopers Deutsche Revision

  • 1998 - 1999

    Personalreferentin

    Deutsches Rotes Kreuz (Bundesverband)

Ausbildung von Claudia Holz

  • 1995 - 1996

    Betriebswirtschaftslehre

    Libera Università Internazionale degli Studi Sociali, Rom

  • 1994 - 1998

    Betriebswirtschaftslehre

    Freie Universität Berlin

    Personalpolitik, Arbeits- und Organisationspsychologie sowie Marketing

  • 1992 - 1994

    Betriebswirtschaftslehre

    Universität zu Köln

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Italienisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

Interessen

Familie
Freunde
Italien
Salsa-Tanzen
Lesen
SUP

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