Carlo Antonakis

Auf der Suche nach Talenten

Angestellt, Talent Acquisition Partner, ENGIE Deutschland GmbH

Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalbeschaffung
Active Sourcing
Recruiting
Personalauswahl
Bewerber-Management
Prozessoptimierung
Interviewführung
Personalmarketing
Executive Search
Mitarbeiterqualifizierung
Bewerbermanagement
Talent Acquisition
E-Recruitment
Direktansprache
Social Media Recruitment
Employer Branding
E-Recruiting
Erneuerbare Energien
TGA
Versorgungstechnik
IT
Social Media
Facility Management
Technische Gebäudeausrüstung
Gebäudetechnik
Bewerberauswahl

Werdegang

Berufserfahrung von Carlo Antonakis

  • Bis heute 4 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2020

    Talent Acquisition Partner

    ENGIE Deutschland GmbH

    Recruiting & Employer Branding

  • 1 Jahr und 9 Monate, Nov. 2017 - Juli 2019

    Leiter Recruiting / Senior Recruiter

    Wiesmann Personalisten GmbH

    • Identifikation und Direktansprache von Fach- und Führungskräften • Aufnahme der Kundenanforderungen und Beratung der Kunden • Qualifikation und Einarbeitung von neuen Recruiting Mitarbeitern • Repräsentant und Redner auf Personalmessen • Personalverantwortung für bis zu 10 Mitarbeiter

  • 6 Jahre und 1 Monat, Okt. 2011 - Okt. 2017

    Teamleiter Recruiting / Senior Recruiter

    Schwetje Digital GmbH / next level GmbH

    • Identifikation und Ansprache der Fachkräfte • Durchführung von regelmäßigen Meetings zwecks Optimierung von neuen Strukturen und Prozessen • Definition von einheitlichen Recruiting Prozessen und Standards • Teilnahme an den Kundenbriefings inklusive Beratung der Kunden • Fachliche und disziplinarische Verantwortung für 7 Recruiter

  • 1 Jahr und 8 Monate, Feb. 2010 - Sep. 2011

    Senior Recruiter

    Schwetje Digital GmbH - First Circle GmbH

    • Identifikation, Ansprache und Durchführung von Interviews mit den Fachkräften • Erstellung von Recruiting Strategien • Betreuung und Beratung der Kunden als Account Manager

  • 3 Jahre und 4 Monate, Okt. 2006 - Jan. 2010

    Recruiter

    Grünewald Consulting

    • Ansprache und Durchführung von Interviews mit den Fachkräften • Teilnahme an den Kundenbriefings inklusive Beratung • Betreuung der Kunden als Account Manager

  • 5 Jahre und 9 Monate, Jan. 2001 - Sep. 2006

    Geschäftsführer

    3-iQ Agentur für Personalmarketing und Mediakommunikation

    • Erstellung von Marketing Strategien inklusive Umsetzung • Erstellung von Mediaplänen im Bereich Personalmarketing • Gestaltung von Websites und Online Shops

Ausbildung von Carlo Antonakis

  • Technische Universität Darmstadt

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Griechisch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

Interessen

Tischtennis
Reisen
Musik

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z