Andreas Wätzig
Inhaber, Personalvermittlung- und beratung, Chancengeber und Coach, Ultreia Personalberatung und Coaching
Borstel, Deutschland
Über mich
Schön, dass Sie den Weg auf mein Profil gefunden haben. Mein Motto: Gemeinsame Wege – gemeinsame Lösungen Seit 2006 in der Personaldienstleistung und -beratung sowie im HR in verschiedenen Funktionen u.a. als Personalreferent, Bereichsleiter und Geschäftsführer. Meine große Stärke ist meine Intuition, mein Gespür für Menschen und mein Mut, neue Dinge anzufangen und neue Wege zu gehen. Mein Antrieb ist, gemeinsam mit meinen Kunden Lösungen zu kreieren. Wenn dann der passende Kandidat beim Unternehmen startet und ich sehe, dass er sich gut integriert und wir wertschätzendes Feedback bekommen, motiviert es mich und zeigt mir, dass wir auf dem richtigen Weg sind! Meine Kommunikation ist hierbei immer nahbar und auf Augenhöhe.
Werdegang
Berufserfahrung von Andreas Wätzig
Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2022
Personalvermittlung- und beratung, Chancengeber und Coach
Ultreia Personalberatung und Coaching
• Besetzung von Positionen im Bereich Fach- und Führungskräfte • Führung des Unternehmens • Definierung, Organisation und Verbesserung der Prozesse • Teamaufbau und Teamentwicklung • Akquirierung von Neukunden
Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2020
Business Coach
Andreas Wätzig
6 Monate, Aug. 2021 - Jan. 2022
Sales Consultant / Personalberater / Chancengeber
Adecco Personaldienstleistungen GmbHLeitung und Aufbau des Standortes Kaltenkirchen in der Personaldienstleistung Führung der Mitarbeiter, Personalmarketing, Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Betreuung der Mitarbeiter, Durchführung von personellen Einzelmaßnahmen, Personalbeschaffung: Recruiting von technischen und kaufmännischen Fachkräften, Messeauftritte, Akquise, Betreuung und Beratung der Kunden, Zusammenarbeit mit Weiterbildungsträgern, Zusammenarbeitmit dem Betriebsrat, Betreuung von Auszubildenden
2 Jahre und 11 Monate, März 2015 - Jan. 2018
Bereichsleiter
Interstaff GmbH HR Management
Bereichsleitung für die Standorte Kaltenkirchen, Neumünster und Rietberg, Führung der Mitarbeiter, Personalentwicklungsmaßnahmen steuern, Entwicklung der Standorte, Personalbeschaffung, Personalmarketing, Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Betreuung der Mitarbeiter, Messeauftritte, Formulare und Vorlagen, Einführung einer E-Recruiting-Software, Einführung eines Personalinformationssystems; Personalbeschaffung, Entwicklung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten
9 Monate, Apr. 2016 - Dez. 2016
Geschäftsführer
ISF Production Support GmbH
100%ige Tochter der Interstaff GmbH Interimmäßige Übernahme der Geschäftsführung Organisation, Koordination und Leitung aller Aktivitäten der Organisation zur Erreichung der Ziele und Vorgaben Entwicklung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung Führung von 35 Mitarbeitern Direktes Reporting an die Gesellschafter
4 Jahre und 2 Monate, Jan. 2011 - Feb. 2015
Teamleiter Personalberatung
Interstaff GmbH HR Management
Teamleitung für die Standorte Kaltenkirchen, Neumünster und Rietberg, Führung der Mitarbeiter, Personalentwicklungsmaßnahmen steuern ( Potenzialanalyse, Auswahl von Trainern, Zusammenarbeit mit Trainern, Evaluation ), Entwicklung der Standorte, Personalbeschaffung, Personalmarketing, Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Betreuung der Mitarbeiter, Messeauftritte, Formulare und Vorlagen, Einführung einer E-Recruiting-Software ( HR4you ), Einführung eines Personalinformationssystems
2 Jahre, Jan. 2009 - Dez. 2010
Personalreferent
Interstaff GmbH HR Management
Personalbeschaffung, Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, Entwicklung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten, Kundenbetreuung, Kundenakquise, Personalbetreuung, Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
1 Jahr und 7 Monate, Juni 2007 - Dez. 2008
Personalberater
Adecco Personaldienstleitungen GmbH
Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung; Personalbeschaffung; Mitwirkung bei Personalmarketingaktivitäten; Messeauftritte; Steuern des Bewerbermanagements, Führen der Auswahlgespräche, Kalkulation und Erstellung von Angeboten; Einstellung von Mitarbeitern mit technischen und kaufmännischen Qualifikationen, Betreuung und Beratung der Kunden und Mitarbeiter; Führen und Entwickeln der Mitarbeiter
Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung; Personalbeschaffung; Mitwirkung bei Personalmarketingaktivitäten; Messeauftritte; Steuern des Bewerbermanagements, Führen der Auswahlgespräche, Kalkulation und Erstellung von Angeboten; Einstellung von Mitarbeitern mit technischen und kaufmännischen Qualifikationen, Betreuung und Beratung der Kunden und Mitarbeiter; Führen und Entwickeln der Mitarbeiter
Personal- und Fahrzeugplanung; Überwachung der Wartungs- und Fristenarbeiten; Erstellung von Fahraufträgen; Erstellung von Statistiken
Gruppenührer, Koordination der Instandsetzung von Tankwagen und Tankanlagen; Materialbeschaffung; Vergabe an Werkstätten
Ausbildung von Andreas Wätzig
5 Monate, Juni 2020 - Okt. 2020
Zertifizierung zum Business Coach, Trainer und Change Management Consultant
Acus Akademie GmbH, München
1 Jahr und 6 Monate, Feb. 2012 - Juli 2013
HR-Management
HAUFE Akademie in Kooperation mit FH Deggendorf University of Applied Sciences
Strategisches Personalmanagement, Arbeitsrecht, Gesprächstraining, Psychologie, Personalplanung
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Spanisch
Grundlagen