#FutureInYourHands
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Aufgaben
Gesamtverantwortung für den Bereich Lift-Betriebsmanagement (ca. 30 Mitarbeiter*innen an 3 Standorten) inklusive Umsetzung der Geschäftspolitik sowie der Unternehmensstrategie
Verantwortung für Qualitäts- und Arbeitsschutzziele sowie das operative Ergebnis
Kundenbetreuung und Neukundenvertrieb sowie enge Zusammenarbeit mit externen Geschäftspartnerschaften und den internen TÜV SÜD Einheiten
Enge Abstimmung mit Vertriebskoordinierende Personen und internen Bereichen bezüglich vertrieblicher Aktivitäten
Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden und Rekrutierung neuer Mitarbeitenden
Neu- und Weiterentwicklung von Produkten basierend auf Kundenanforderungen und Wettbewerbsvergleichen
Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung sowie Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse
Qualifikationen
Ein erfolgreich absolviertes Studium, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet
Langjährige Erfahrung in Führungspositionen, kombiniert mit solidem Wissen in kaufmännischen Prozessen oder alternativ mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer internationalen Unternehmensberatung, idealerweise mit Kenntnissen in der Aufzugsindustrie
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
Starke Durchsetzungsfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und eine kundenorientierte Arbeitsweise
Fließende bis verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu Inlandsreisen
attraktives Gehalt
Beschäftigungsart
Vollzeit / Unbefristet
Arbeitsmodell
Hybrid
Standort
München
Land
Einsatzbereich
Strategische & kaufmännische Funktionen
Einstiegslevel
Berufserfahrene
Gesellschaft
TÜV SÜD Advimo GmbH
Organisationseinheit
TÜV SÜD: Wir leben Vielfalt
Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.
Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten.
Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.
Über TÜV SÜD als Arbeitgeber
Die TÜV SÜD Advimo GmbH ist eine der führenden Consulting- & Dienstleistungspartner für professionelle Immobilieninvestoren, -bestandshalter, -nutzer, und -betreiber. Sie verfügt über unabhängige Kompetenz bei allen technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Aufgaben entlang des Lebenszyklus von Immobilien. Dazu gehören unter anderem die unabhängige Beratung zur Digitalisierung von Prozessen, Nachhaltigkeit & Energieeffizienz, Smart Buildings, Facility Management, Liftbetriebsmanagement sowie Property Management Leistungen.