Aufgaben
Wir suchen Sie als Gewährleistungsmanager:in für unseren Bereich Augsburg! Sie übernehmen die Betreuung unserer spannenden Bauprojekte nach der Abnahme und sind der/die Ansprechpartner:in für Auftraggeber:innen und Nachunternehmer:innen während der gesamten Dauer der Gewährleistungsphase. Dazu gehören die folgenden Aufgabenfelder:
- Unternehmensorientierte Betreuung der Bauprojekte unter Berücksichtigung des Vertrags- und Leistungssolls sowie VOB und BGB
- Durchführung von Besichtigungen vor Ort, Dokumentation und Beurteilung von Gewährleistungsfällen unter Berücksichtigung der Verjährungsfristen
- Kommunikation und Austausch mit Objektverwalter:innen, Auftraggeber:innen und Nachunternehmer:innen, um entsprechende Lösungen zu finden
- Beurteilung und Qualifizierung erfasster Mängel vor Ort
- Risikobeurteilung unter wirtschaftlichen Aspekten für das jeweilige Bauvorhaben sowie Rücksprache mit Fachleuten bei Sonderfällen
- Steuerung von Nachunternehmer:innen und Dienstleistern vor Ort sowie Überwachung der Mängelbeseitigung
- Knowhow-Transfer zur Fehlervermeidung und kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in der Studienrichtung Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige, praktische Berufserfahrung im schlüsselfertigen Hochbau wünschenswert
- Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht (BGB, VOB)
- Versierte MS-Office-Anwendungskenntnisse
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Gute Kommunikationsfähigkeit im Team sowie gegenüber Auftraggeber:innen und Nachunternehmer:innen
- Selbständige Arbeitsweise mit Eigeninitiative
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie ein interessantes Aufgabenfeld, das Sie selbst mitgestalten können, die Mitarbeit in kollegialen Teams, spannende Projekte, namhafte Bauprojekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren und sich selbst einzubringen. Wir bieten eine tarifgebundene und leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, 30 Urlaubstage, moderne IT-Ausstattung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge, Gruppen-Unfallversicherung, Netzwerkveranstaltungen und Mitarbeiterevents. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular.